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▲國民黨立法委員馬文君。（圖／記者季相儒攝）
政治中心／台北報導
日前鍋貼業者申請產業訓儲替代役，遭諷刺是「鍋貼役」，不過近日再度獲6個員額。對此，內政部役政署26日表示，儲備人才是中階幹部，會有短暫時間得到第一線實習，並非長時間，但仍有在野立委批評，根本是「廉價勞工」。
原本替代役的規劃，是為做政府公共事務或其他社會服務，研發替代役或產業訓儲替代役，具有專業傾向，目的是讓役台中製造業進銷存男在校所學或專長，不要因服役中斷。不過，自去年有鍋貼業者申請產業儲替代役員額，遭到外界批評根本是「鍋貼役」。
有關於內政部去年開辦的「產業訓儲替代役」，根據役政署所公布的「106年度產業訓儲替代役員額核配總表」，除機械、電子、半導體、金屬等產業別外，也有服務業；其中，在服務業方面，鍋貼業者獲6員、便利超商32員、泰式料理餐廳15員等。
此政策引起社會議論，國民黨立委馬文君就批評，原本開放替代役是要有效運用役男專長的人力資源，而項目也必須對公共政策有利，「現在卻要煎鍋貼、送快遞、端盤子，政府就是要把役男當成廉價勞工，送給別人當打工族，這對役男也沒有保障」。
針對外界的批評，役政署副署長沈哲芳今天表示，內政部2008年起推動研發替代役，適用產業範圍包含半導體、資訊、通訊、電子、機械、綠色能源及其他服務業等22大產業，提供碩士以上學歷役男於產業界服役機會，「去年開辦產業訓儲替代役，適用對象擴及副學士（專科）以上學歷役男」。
沈哲芳強調，鍋貼業者申請的是培訓中階管理幹部，剛開始會需要到第一線實習，並了解狀況，但時間很短暫，可能只有1至2天，不會是長時間性的，「不過，如果產業業者認為有必要，且役男同意之下，役政署方面也會尊重」。
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